May 27, 2010
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蟹工船／富士康／自殺率
早陣子讀了《蟹工船》的小說，和漫畫（簡體版是小說連漫畫的）。裡面講述1920年代的一艘捕蟹船，捕獲的蟹會立即製成罐頭。船上的工人大都是離鄉別井的貧民，大海茫茫，監工為了提高產量，不停地在心理上和肉體上虐待工人，完全不顧人命安全。最後，工人終於捱不住，起來反抗，卻被代表國家的帝國海軍鎮壓下來。
《蟹工船》在1929年出版，書中描述的早期資本主義下勞工的辛酸得到大量讀者的共嗚，引起了很大回迥響。小林多二是共產黨員，他在1931年被拘捕，拷問過程中死去。
《蟹工船》在七十年後的日本再次引起討論，甚至再次成為暢銷書，有說這某程度上是因為日本經濟長期低迷，下流社會現象所致。
看到富士康「十二連跳」的新聞，不期然想起《蟹工船》，富士康沒有拿著大棍和手槍的冷血監工，但工的人心理健康問題、非人性化的工作居住環境及管理問題，實在已去到不能忽視的程度。
栗子說以世界自殺率和中國全國自殺率計算，其實富士康四十多萬員工的自殺率已經很低[連結]。不過他犯了一個統計學的錯誤，就是用蘋果跟橙比較。
中國全國自殺率0.023%，已經包括了大量老人、精神病人、失業下崗人士、上訪失敗人士及各種高危人口，其人口成份跟富士康完全不同。富士康的員工全都是年輕及身體健康的人，如此「正常」而單一的族群，自殺率應該比全國自殺率低很多倍才是。要比較的話，是應該找同樣的特徵的族群作比較。
另外，富士康員工的自殺方式清一式是跳樓，而不是其他方式，這很大可能是傳染性自殺。根本危機已經很嚴重，這絕對不能以自殺率低而輕視當中的嚴重性。
延伸閱讀：
《蟹工船》道盡日本資方剝削問題 (劉黎兒)
Comments (18)
蟹工船我都睇過, 悶到.....
http://news.wenxuecity.com/messages/201005/news-big5-1091785.html
可以參考參考
香港每年也有大概1000人自殺，over七百萬就是0.014%，比內地低。
可以看看裡面多少是40歲以下在職人士。
富士康有三十多萬人，幾乎都是青年民工，就當一年自殺30個，那就是0.01%
如果只比較年輕在職人士，是很高。
這次N連跳，只能說自殺有傳染性，對於赴死者來說，
選擇這個時候做N連跳其中一個，獲得上報關注賠償的可能性也很高
倒有興趣過去幾年富士康有多少人自殺。
同時可以比較的，還有華為，以及其他中國大型企業。
很不幸的，富士康是行業巨頭，管理屬於很完善的了，哪怕天天有人自殺，照樣不缺人。
這有點像會計界的big 4，就算剝削你做死了，你不愛做就走。
令郭台銘緊張的，啟動損管的，是他外國的客戶。蘋果也不想"愛瘋"上沾太多血。
死個員工，賠幾十萬，對於千億企業來說小菜一碟。
員工一條命比高管一季的工資還低。
影響商譽，丟了客戶，才是大事。
我傾向於認為這不是富士康企業本身有什麼嚴重的問題或者錯誤，而是整個中國社會經濟結構的問題
樂觀和正面一點來說,富士康如此嚴重的自殺問題可以迫使中共政府重新考慮其社會福利政策對於他們所代表的"無產階級"們的利益(農民工算不算無產??有爭譏).
p.s.自殺問題亦反映中國大陸農民工的心理素質的問題...明顯地是那變態的教育制度造成的.要解決,就唯有訓練多點輔導員...目前香港的註冊輔導員的數目竟然比大陸的總數還要高,而且沒有免費或低價的心理輔導服務,難得沒有富士康的農民工因為被迫瘋而去殺人放火已經是萬幸了.中國大陸永遠是要死人才能喚起社會出現一點兒的改善...too bad=,="
其實呢個唔(只?)係富士康既問題, 而係全中國既問題. 大家都睇唔起人命, 大家都無視人命既價值, 呢個先係最深層次既原因...........
@貓頭鷹 - 人命價值無非就是此人的"projected income"。
一個民工月薪2000，年薪2萬5。 20年收入就是30萬~60萬。這也就是此人的命價。礦工就是20萬~30萬
香港的大學生後面多一個零。
河南農民趙作海坐了十一年冤獄，出來後政府賠了他好像六十萬。
一些人第一個反應：他做十年也賺不了這麼多錢啊！
@doctorandrewtam -
"自殺問題可以迫使中共政府重新考慮其社會福利政策對於他們所代表的"無產階級"們的利益"
從公共政策的角度來說，自殺是好事，自己解決問題，不為別人添麻煩。
澳洲自殺率也不低，個人問題，政府懶得管
"難得沒有富士康的農民工因為被迫瘋而去殺人放火已經是萬幸了"
這是不幸。
如果他們個個走投無路時有覺悟，懂得除了自殺，不如搞點震撼社會效果，例如殺人放火：
窩囊的去砍小孩，英雄的去砍警察，同歸於盡，殺身成仁，重於泰山！
那麼才有："中共政府重新考慮其社會福利政策" 的可能
前兩天，溫總都提起：要解決深層次的矛盾
有沒有人曾在工作上被資方集體迫害？你們怎樣反抗？
工作辛苦，人家有之。敢說自己的工作「他條」，「日hea夜hea」者，相信比曾三度參與世界盃決賽週者為少。
但，我相信，敢說自己和其他員工被資方集體迫害者，比歷屆世界盃曾取得入球者為多。
自殺竟然成了傳染性的反抗方法，絕對值得其他無良雇主正視。我曾在中式酒樓工作，那是全市最大最堂皇的酒樓，但同樣迫害、壓榨員工。第一，他們給的工資是法定最低工資的三份一；第二，他們把廚餘和客人的剩菜給員工當午饍晚饍。有人不服，集體在客人的魚翅裏吐口水，加料過後才從廚房端出來給人客品嚐。又有人脫下襪子，放進熱茶壺裏泡茶，泡好了就把襪子拿出穿上，茶就端上奉客。真人真事。
所以，工作迫害可令人瘋狂。
@Big_Snake - 中餐館分兩種1. 做華人生意的 2. 做鬼佬生意的
如果是前者，那就是當地"華人經濟圈"狀況，就是消費/工資 比鬼佬市場價 都低
如果是後者，還這種standard，拍照片給報社，舉報！
@bigbrother1984 - 嚴重的自殺問題會引致整個經濟體系的生產力下降(人也死了,何來生產力...);低下的心理素質也可能會削弱低技術員工的生產力,限制經濟增長.大量員工自殺更是對於員工家屬造成重大的心理創傷,如果長期這樣下去,這群人說不定會因為經濟困難加上心理變態而真的作亂起來,破壞中國大陸的河蟹...這樣問題就大了.
中共沒有能力改善心理教育的問題,甚至也不太可能徹底的改善福利制度,唯一可以做的就是訓練多點輔導員,教導工人不要自殺,要殺就殺那迫瘋他們的老闆...
中国内地的人一向习惯悠闲，受不住高压力的环境。在一胎政策的福荫下，内地的家长都太溺爱自己的儿女，弄得他们的抗逆能力也会较低。然而中国只是发展中国家，人民的步伐只会越来越快；也是因为一胎政策的关系，令到国家将会负担的福利会极之沉重，同时缺乏足够的劳动力人口，竞争更激烈，压力更大，这是必然的了。刚投身社会的八零后，九零后不单止要牛逼，而是要比牛逼更牛逼才行的。
另一个角度看，富士康里面可能有更大的黑幕。自愿跳楼计划？？飞行积分万应钱？？会不会他们都不是跳下去的？
@Legend_Cheung - 内地人比香港人tough。
"缺乏足够的劳动力人口，竞争更激烈，压力更大"
中国现在是劳动人口过剩吧?
@doctorandrewtam - 巴士阿叔话: 你有压力，我有压力。老板都有压力。
@bigbrother1984 - 看到這句很有共鳴：「很不幸的，富士康是行業巨頭，管理屬於很完善的了，哪怕天天有人自殺，照樣不缺人。
這有點像會計界的big 4，就算剝削你做死了，你不愛做就走。」就是如此，政府都一樣！對你們再差，走了多少人就再請多少，畢竟年年數以萬人投考...... 你說我們還可以怎樣？
"在中国的私人企业中，待遇最差的就是国内的私企，稍好一点就是台资新加坡企业，再好一点是港资企业，再好是韩资、日资、欧资、美资。这早就有公论了。"
我想說富士康雖然很差，只是和全中國比，不算太差
@Frostig - 哇，香港政府作為雇主，比起其他雇主，算很好的了。
@bigbrother1984 - 现在是，将来肯定不是，中国的人口倒金字塔十分严重。
@doctorandrewtam -
韓大爺發話了:
“这个世界上没有第三者，现实是最大的第三者，也许唯独在跳楼的时候，他们的人生价值才有所体现，那就是被当作一个生命被提起和记起，可惜现在又变成数字了。心理辅导是没有用的，当我看见我们的女人搂着有钱人，有钱人搂着官员，官员搂着老板，老板搂着林志玲，你怎么给我心理辅导？”
http://blog.sina.com.cn/s/blog_4701280b0100iy7s.html
@bigbrother1984 - 救命>.<...這位韓大爺說的是甚麼理論...心理輔導的作用就是要引導你理智一點尋找方法向解決問題.他的目的不是要你幻想這世界是怎樣的美好,而是要你想想在面對這個滅絕人性的老闆的時候,如何理智的合法的進行報復...
@doctorandrewtam -- successful therapy / counselling is based on trust, and trust comes from the guarantee of CONFIDENTIALITY. When a counsellor is hired by the company to do therapy for the employees, there is major conflict of interest that has to be addressed and agreed to before services can be provided (e.g. whether, and how much info in the session will be reported back to the company). How likely is a client going to attend therapy, be truthful and feel secure to divulge his deepest secret if the therapist will turn around and tell the company everything that was said in session?
@bigbrother1984 - 内地人比香港人tough? It depend!
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